Условия | -льготное пенсионное обеспечение, спецпитание, спецодежда, дополнительный отпуск; - полный соц.пакет: корпоративная ясельная группа, выделение путевок в санатории на выбор (ежегодно), детские лагеря, в т.ч. на море, бесплатное обслуживание в корпоративном стоматкабинете, аренда спортивных залов, бассейна, катка, тренажерного зала, возмещение затрат по уплате процентов по ипотечным кредитам, активная молодежная политика и др. ; - для иногородних производится компенсация аренды жилья. |