На предприятии действует коллективный договор, предусматривающий материальную помощь в размере оклада к ежегодному оплачиваемому отпуску, а также единоразовые выплаты мат.помощи по случаю наступления спец. условий (свадьба, рождение детей, смерть родственников, 50-летний юбилей и пр.). Также выплачивается премия к профессиональному празднику - День энергетика и в связи с награждениями корпоративными, городскими, областными и правительственными наградами.