Начальник хозяйственного отдела

Вакансия 12785870   ·   1 октября 2024, 12:34

Вакансия ЦЗН

МБУ "БИБЛИОТЕКА ИМ. А. ЛИХАНОВА"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Киров   –   на карте

Заработная плата

32 000 — 40 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

1. Определение потребностей в хозяйственных товарах и услугах по обслуживанию здания.

2. Организация и контроль материально-технического обеспечения деятельности работников учреждения, ведение документации, связанной с хозяйственной деятельностью учреждения.

3. Учет товарно-материальных ценностей, организация их хранения, участие в инвентаризации ТМЦ.

4. Координация деятельности вспомогательного персонала (дворник, вахтер, гардеробщик, водитель, рабочий по зданию).

5. Сопровождение и контроль процесса эксплуатации, обслуживания и ремонта здания учреждения. Контроль содержания в надлежащем состоянии здания и помещений библиотеки, прилегающей территории, в соответствии с правилами и нормами производственной, санитарной, пожарной безопасности и антитеррористической защищенности

6. Выполнение мероприятий по пожарной безопасности объекта, ГО и ЧС (в том числе проведение инструктажей, организация тренировок).

7. Организация и проведение мероприятий по охране труда, контроль за их соблюдением.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 3 лет

Требования

Предполагаемая дата трудоустройства: октябрь-ноябрь 2024 года

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1034316612330/dacfd17c-7b1f-11ef-8150-e7d0d2cf29b1


Медицинский дезинфектор

от 26 000 руб.

Киров

Ведущий инженер-контролер

от 41 000 руб.

Киров

Ведущий бухгалтер

от 35 000 руб.

Киров

Сборщик изделий мебели из древесных материалов

от 22 200 руб.

Киров

Преподаватель слесарного дела

50 000 – 60 000 руб.

Киров

Экономист

33 000 – 38 000 руб.

Киров

Плотник

23 000 – 25 000 руб.

Киров

Подсобный рабочий

от 40 000 руб.

Киров

Дежурный по подъездному пути

30 000 руб.

Киров

Токарь

75 000 – 90 000 руб.

Киров



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!