Начальник хозяйственного отдела

Вакансия 12920998   ·   1 ноября 2024, 18:11

Вакансия ЦЗН

ООО "САНАТОРИЙ-ПРОФИЛАКТОРИЙ РАДУГА"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Киров   –   на карте

Заработная плата

от 43 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

- бесплатный служебный транспорт (автобус)

- бесплатное курсовое лечение в санатории 1 раз в год

- посещение бассейна

Обязанности

Руководство хозяйственным отделом (в подчинении горничные, уборщицы, дворники, прачки, рабочие сауны).

Осуществляет закуп хозяйственных нужд, инструментария, мебели, контролирует их сохранность, ведет учет их использования и установленную отчетность (1С Бухгалтерия). Составляет авансовые отчеты

Обеспечивает хозяйственное обслуживание и содержание в надлежащем состоянии помещений

Обеспечивает выполнение противопожарных мероприятий и содержание в исправном состоянии противопожарного инвентаря (огнтушителей, пожарных рукавов, стволов, гидрантов)

Руководит работами по уборке прилегающей территории, вывозом бытовых и пищевых отходов, по содержанию в надлежащем порядке зеленых насаждений и животных

Отправляет почтовую корреспонденцию


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

Предварительно просим направлять резюме на эл.почту:

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1174350005026/7b7e30ca-8ac6-11ef-9925-e7d0d2cf29b1


Эксперт территориального отдела МФЦ по Нововятскому району г. Кирова

33 000 – 40 000 руб.

Киров

Врач-радиолог

48 000 – 50 000 руб.

Киров

Координатор тайных покупателей

от 20 000 руб.

Киров

Слесарь-ремонтник промышленного оборудования

от 65 000 руб.

Киров

Кондуктор

от 50 000 руб.

Киров

Продавец Магнит-Косметик, Воровского, 137А

26 000 – 35 000 руб.

Киров

Врач кардиолог поликлиники

от 84 000 руб.

Киров

Менеджер по продажам информационно-коммуникационных систем

от 25 000 руб.

Киров

Водитель

от 21 000 руб.

Киров

Мастер участка переработки гальвано-химических отходов

от 40 000 руб.

Киров



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!